- 2022年员工个人面试自我介绍:成绩、能力与政治(9-5)
- 2022年员工个人面试自我介绍篇1 各位面试官: 您们好! 我是某某,在某某某大学完成了某某
我的腾讯求职过程充满波折,起初错失了三次去腾讯总部的面试机会,后来又费尽周折联系上了北京的人事负责人,结果对方前一天通知我系统里查不到我的信息,让我直接前往现场参加面试。我原本应聘的是 _,后来发现简历未被检索到,便决定转投产品策划岗位,反正工作机会自己也不会争取了。腾讯的面试官在第一轮询问:我期望从事产品策划,并且希望在北京工作。对方回应说“完全可以”。我因此感到放心。然而,第一轮面试表现不佳,面试官完全没有询问我对产品策划职位的见解,以及我对 _ 的看法。整个面试过程完全是随意地提出策划相关问题。不过那位面试者总是面带微笑,让人感觉很舒服。腾讯的复试等待过程很折磨人。由于不清楚没有简历编号是否会影响下一轮的审核。
前天晚上十一点过后,费了很长时间才弄到业务类复试资料,里面没有自己的名字。唉,看来还是被淘汰了。接着接到通知,说第二天下午三点去腾讯面试,要找电子部门。这算是个好消息。于是开始琢磨腾讯的电子商务,思考拍拍网有哪些方面能做得更好。昨天下午两点四十分抵达,结果被告知要等。偶遇北邮一位校友,初次交流效果不佳,遂改约正式面试。求职过程中需主动争取机会,腾讯接待人员言行欠妥,缺乏基本素养,态度冷漠甚至出言不逊,实为此次招募的严重失误。等待约莫半刻钟,接到面试官来电,告知我一直在门外等候。对方指示我联系前台,请其引导至最深处的一间宽敞会议室。可前台的那个mm根本就不理我,说我前边还
队伍里等候着不少人,我决定稍作停留,没料到片刻之后,面试官主动前来寻我,他是个相当随和的人,态度令人倍感亲切,他询问道“先前我们的人是否联系过你?”我回答“昨晚接到过。”他追问“具体是哪天呢?”我说明“3号晚上,那个电话我没收到。”由此我才知晓,3号晚上腾讯总部本应通知我。他让我谈谈简历上的课外活动经历,尤其希望了解社会实践中最让他印象深刻的部分,我便详细描述了创办新浪爱猫社的经过。接着他又询问我的专业方向,具体从事哪些工作,我通过非常直白的解释让他理解了,否则像键合这类专业词汇他很可能无法领会。因为吸取了上次的经验教训,这次我试着转换话题,提及拍拍网,他立刻表现出浓厚兴趣,还告诉我他正是负责拍拍网的那个人,我马上意识到
之前搜索时遇到一位电子 _ 的负责人,但没记住他叫什么,后来就不断向他说拍拍网比淘宝和易趣好,还提了不少改进拍拍网的看法,他听完表示很多想法他们已经在实施了,他还问我在淘宝和易趣都买过东西,对此很感兴趣,接着问我具体卖过多少,都卖些什么,最后还关心我有没有在拍拍网开店铺我昨天晚上打算完成认证,但因为没有进行扫描,所以目前还没有结果。整体面试进行得还算顺利。最后,对方问我是否还有疑问,问我有没有什么问题要问。接着就麻烦了。我问“电子部门是在北京吗?”。“是的,这确实是个问题。我们公司的电子部门全都在深圳。”我感到很沮丧,白费功夫去面试了深圳的职位。他向我询问"倘若身处深圳,你是否愿意去尝试?"我回应"大概不会去考虑"。到了这个境地,已经无需再继续
继续谈下去的意义不大,他说道 那实在太可惜了,不如,你考察一下北京这边有哪些合适的岗位,北京那边的具体情况我也不是特别了解,接着,我乘坐电梯来到楼下,到了楼外,越想越觉得不甘心,难道仅仅因为工作地点的问题,就失去了自己非常喜爱的一份工作吗,于是,我联系了北京的招聘人员,询问他们北京是否有相关的职位空缺后来思来想去,他应该正忙着参加面试,大概也没心思搭理我了。所以,我打算再回去,找刚才那位面试的人,请他帮忙引荐。那位面试的人见到我十分意外,我告诉他我还有两个建议没提。接着,我把拍拍网的事情又讲了一遍。他说“这些我们都已经在考虑了,只是我们人手实在不够,所以才要招聘新人。真有点遗憾。我抓住机会问,您可否为我举荐一下北京地区的岗位?他告知后面尚有两名应聘者需等候面试,便提议我寻访pandora,她
这个人负责北京地区的工作,同时担任人力资源部门的角色,明白,现在需要回到接待处,通知那个同事我要找Pandora,然后继续等待,等待多长时间于我而言已经不重要了,只要存在一丝可能性,就必须尝试一下,然而没想到的是,Pandora见到我时说的第一句话就是“你在北京以外的其他地方肯定不考虑对吗?”我回答“是的”,“这是一个非常关键的问题”,接着她在我提交的履历上做了标记。她随后告诉我“你的境遇很特别,那么,你跟我走一趟吧。”接着我又被转交给了接待处,指派去见另位面试官XJ。XJ接过我的履历书略作浏览,便说“你跟我到楼下一趟。”行进间他问道“为何执意要留在北京?你可是京兆人士?”我回应说“并非,我那位伴侣在北京定居。”XJ领我来到十六号楼层,又让我等候,心里开始觉得他们像是在踢皮球。我前面还有个mm在等,问其知道是
等待面条,是北师大的学生,猜测简历上提及新浪的经历,认为职业发展前景不如产品策划广阔,也不如后者更有成就感,但既然有机会,那就姑且等待。期间联系了从新浪转投腾讯的朋友,并会面交谈。了解到内容部门的薪酬待遇,如今已不如当初招募人才时的水平,询问了北京其他部门的情况,似乎没有特别吸引我的岗位。等待了将近四十分钟,终于轮到我咨询了。对方明确告知这是内容部门,我也清楚表达希望能被推荐到其他岗位。随后,工作人员带我再次上楼,找到之前的XJ,他们似乎进行了交谈,接着内容部门的负责人出来说明"我明天会协助推荐到搜索部门,但今天已经无法办理,因为工作时间已过,如果有进展会及时通知你。"”我知道,我这时真的要对腾讯说byebye了。 any
我已竭尽全力,此次腾讯面试就此画上句点,接下来将奔赴新的征程。A ZAA ZA,加油!工作之后,经历了四次面试,其中两次是腾讯的,但一直很忙,现在终于可以休息会儿,分享下腾讯面试的心得,希望能帮到大家,顺便积点人品 腾讯的笔试正好是B卷,题目相当简单,自我感觉答得还行,不过当时太看重腾讯,有点心不在焉,在填写缺点时,说自己不太清楚自身定位,这是个大错误,笔试准备上出了纰漏,收到通知时还以为是要做软件相关,结果看了一天的C语言,实际是技术支持,考察的都是网络知识 第一次腾讯面试,他们搞了个人机交互环节,没有按常规流程来,直接问我对人机交互的理解,当时只是胡乱说了些,后来才知道有学工业设计的人上过这门课,自己当时理解得实在太浅了。谈到简历中提到的界面设计荣誉,那是因为只是荣誉证书,并未颁发实物,当时有所忽略
需要,将来会懊悔,作品也因硬盘故障而丢失,其中一个启示,不要将未获奖的作品和证书写在履历中,这样会给人留下负面印象。咨询作品情况时,我表示仅有一些常规课程作业,另有一个独立项目,具体名称是_,接着被问及近期阅读书目,这是个常见话题,我回答看了本心理类读物,随后参加了一场笔试,内容涉及几个小问题,要求设计音频播放软件,自我感觉完成得不错,之后一位主管又提了些问题,与最初人力资源部门询问的类似,整个交流下来,感觉自己能力尚浅,只能反复突出自己的技术专长和丰富经验,务必事先充分研究目标岗位,可通过网络搜集信息,或向在职学长学姐请教,腾讯的面试通常会问及一些固定问题,提前准备很有必要,面试过程其实没什么特别之处,总共经历了三轮,合计时长五十分钟
等待了两个小时,合计四个小时,这是我求职生涯中的初次经历,因此打算稍作记载。原本九月时已向微软和英特尔投递了申请,微软笔试结果不理想,英特尔连笔试资格都没获得,由于实验室工作繁忙,没有时间准备,因此也就不想再继续投递了,今天有同学去进行第二轮面试,他答应带一份简历给我,那就让他带吧,反正那家公司也不是我特别想去的,面试失败也无所谓,同学下午三点到达,四点半开始面试,我提交了简历,四点三十五接到通知,要求立刻前往腾讯参加面试,于是赶了过去。腾讯面试第一轮,要求我谈谈参与的项目,我讲完一个案例,15分钟就结束了;演示环节时,服务器因费用问题无法正常使用,导致无法在校内操作,真是糟糕;临时改为用IP直接连接校外服务器完成演示;结束后,面试官指派另一人带我进入下一轮,但对方能力不足,竟然当着我面前提问基础问题,我只好侧身避开。
第二面和第一面不一样,我讲完个人情况后,面试官着重说明职位优势,公司发展前景佳,个人成长机会多,最后进行提问,我询问关于与MSN的竞争情况,他回答MSN定位高端用户,其市场份额达到百分之八十左右;我忘记追问上次服务器遭受攻击的事件了,六点二十结束第二面,随即开始等待,将近八点时进入第三面,面试官表示时间紧迫,要求简洁回答问题,询问我的优点,我指出简历中已有体现,询问我的缺点,我回答优点在某些情境下可能转化为缺点,询问工作地点要求,我表明不考虑北京以外地区,面试官确认我未考虑其他地方,我强调完全不考虑,询问我的籍贯,我说明来自山西,面试官表示理解,提到黄河以北的人大多愿意留在北京,询问如果录用我,
并且你打算签署合同,主要想法是什么? 答:你们愿意聘请,表明我能为公司带来额外收益;我若决定加入,说明我认同你们企业。 问:若给你两天时间签约,会签吗? 答:是指三方协议吗? 说:是的。 答:学校目前无法提供三方协议。 说:这个可以处理。 我问:根据之前谈话,不解决北京户口? 答:只能解决深圳户口;公司注册在深圳,应届生北京户口无法解决,只能以人才引进方式办理,硕士相对容易些。 我又问:薪资待遇怎样? 答:除了三险一金及其他各类福利,起薪一年通常是15乘以7500,若能力强、业绩好,能拿到20乘以7500;只要能力突出,我们会尽量拉大差距。 于是,结束,握手,离开 腾讯面试经历总结: _不清楚今年北京的就业状况;管理混乱,很多人在此等候很久。 模板,内容仅供参考
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