活动策划面试自我介绍：目的、态度及表达方式全解析

在向诸位阐述8大Tips之前，让我们先回归问题的根源，面试官为何要让我们于有限的时长之中进行自我介绍呢？期望获取何种资讯呢？

得先充分做好相应功课才能去量身打造自我介绍，也就是得对公司、职缺有充足了解，弄清楚面试官想听啥，然后站在对方角度组织内容。

一、面试自我介绍的目的

咱们在面试之前所提供的履历，它完整地描绘了我们个人的背景情况，还阐述了专业技能，也讲述了工作方面的经验等相关资讯，可是，为何在面试的时候还非得要花费一些时间去进行自我介绍呢？

其实面试时的自我介绍，面试官们的目的是：

对于求职者而言，将自身往昔经历，提炼成时长一至三分钟的精华内容，用以推销自己、凸显自身价值，或者当作履历的额外补充，如此一来便能留下足够深刻的印象 。

二、自我介绍的态度与表达方式

原因在于面试官所听的并非仅仅是内容，还会去观察求职者的表达能力，正因为如此，在准备自我介绍的时候，不妨也在自家多多进行实际演练，以下便是三个需要注意的地方：

1. 从容自信的态度

人心之中所存的自信具备着一种能产生渲染作用的力量，哪怕承载的内涵仅仅只有60分，有着充足数量的那种自信能够促使原本的60分朝着80分的方向进行提升。面试之时的自我介绍属于构建第一印象的率先发起的题目，同时它成为稳住面试整个进程节奏的关键所在。

该怎么做？

致使拥有自信得以达成的方式，是反复去进行练习，当你做到充分地切实开展练习，并且积累拥有足够的把握之后，从容自信便会在神情以及用字的方方面面里行间之中流露出来 。

2. 保持眼神交会

除此以外，面试之时务必要防止眼神躲闪，眼神躲闪会致使他人觉得畏缩、迟疑，从而可靠程度就会大幅度下降。

该怎么做？

面试之际，要是眼光确实不知该往哪儿去，最合适的目光聚焦点是「眉心」，它既不会致使他人心生怀疑，也不会引发直视带来的那种压迫感。

3. 咬字清晰、避免结巴、语调带入抑扬顿挫

把咬字彰显清晰、尽可能避免出现结巴的此种方式实际上跟构建起自信的方式是全然一样的，凭借着持续不间断的练习，便能够将紧张感予以消除，使得从口中吐露出来的那些字句仿佛如行云流水一般顺畅 。

只不过，当我们针对相同的这点内容认真练习了七七四十九次之后，就极有很大可能性陷入到那种倒背如流、却毫无情感的状态之中，进而致使面试官产生你是在照着脚本背诵的那种感觉。

该怎么做？

建议，等把自我介绍讲稿念得顺口了之后，开始练习说话，在适时的时候停顿，并且尽可能地带入情感，体现抑扬顿挫，重点字句可以稍微放慢速度；需要获取更多注意力，就稍作停顿等等，让这段你熟悉得不能再熟悉的内容，显得更具人性。加入了抑扬顿挫后，记得再测量时间，并且对内容做适度的增减。

三、面试 自我介绍 – 架构与内容1. WHO 你是谁？

“你是谁”被当作开展面试时进行自我介绍的那种长久不变的开场话语，然而，你是谁实际上到底应该涵盖什么样的内容呢？

假设在进行面试之时，所针对的是业务方面的关联岗位，那么能够将自身描述成：具备主动积极之特质、意念呈正向乐观之态势的。

用来作为开场的那句“你是谁”，其承担的任务在于埋下伏笔，并由此引起兴趣，而较为详细的经历这时还不需要出场亮相。

2. WHAT 你做了什么？

这段话的关键要点聚焦于你的“技能、专长”所处位置，依据自我介绍时长的各异情况，尚可略微增减调整。

鉴于自我介绍时间有限，提议列举二至三项工作经历就行。你或许会问，该怎么挑选呢？挑选最为重要的指标是「该经历一定要和职缺所需技能紧密相连」，并且尽量用到职缺描述里的用词，以此来降低认知误差。

其实，在讲经历之时，一定要带入「具体的数字」进去，去想一想，「我给公司带进了大量的业绩」，还有「我为公司业绩带来了40%的成长」，这两者哪个的力道会更强一些？ 「大量的」是属于那种主观认知的形容词，它有可能是10%，也有是50%会这样，另外每个人心里的定义都是不一样的，所以于这就显得含糊不清了，然而40%可是相当具体的成长幅度，它的说服力以及可信度都是更高的说。

3. WHY 为什么你比其他人更适合？

此段的重点着重在「我的特别优势」

于前面那一段落那里，就已然令面试官确信你是具备相关职能的，而“为什么你会比其他人更适于这个？”这般表述比较近似于加分的问题，能够换来面试官在内心里一个劲儿地点头以及好感程度的提升。

例如：

四、面试，自我介绍存在不恰当事项，其一，面试进行自我介绍的时候，请务必搬出祖宗十八代 。

自我介绍的关键在于「你这个人」，并非你的家庭，好多人热衷讲自己有和谐家庭，报出双亲工作地点与职位，然而听到这般论述，面试官心里只会打上问号，请问，到底是你要来工作，还是你全家人呢？

2. 万年不变，无法因时制宜的公版

无论是履历，还是面试时的自我介绍，好多人会由于偷懒，或者抱着试试看的想法，就利用万年公版来应付。并且大多使用公版的求职者，压根没有认真去研究投递的公司以及职缺。面试官的眼光是敏锐的，别指望自己会因个人魅力超强，或者运势极佳而侥幸获得一份好工作。良好的开端是成功的一半，从当下开始，为你心仪的公司定制自我介绍吧！

3. 谦虚是华人的美德，但千万别用在面试上

若说，自信能把原本仅有60分的内容抬升至80分，那谦虚便是将原为80分的内容降至60分。台岛人时常犯过度谦虚这类毛病，要是连本能事先做好充分准备的自我介绍，因“谦虚”而显得略显欠缺、无法勾起面试官兴趣的话嘛，那么后续面试肯定极难挽回来着。

五、面试自我介绍范例

【一分钟自我介绍范例】

你好，我是小叮当，于ＯＯ大学营销专业毕业，到现在有3年在4A广告公司的行销广告方面的经验，非常高兴能有机会去面试ＸＸ公司的营销经理岗位。

大学毕业前夕，我已然对营销范畴满怀浓厚兴趣热衷于营销领域，作为自营的美食旅游小红书以及抖音博主，于一年之内达成获取五十万粉丝的成果成功获得50万粉丝。大学毕业后，在2018年，我顺利进入国际知名的ＸＸ广告公司，成为策略规划人员，在职时，我成功协助16个国际型客户做完28个行销广告专案，客户有三星、爱迪达、春水堂、白兰氏鸡精等，其中，2018年三星年度品牌专案，网络广告好感度达98%，品牌会员人数成功提升30%，2019年白兰氏鸡精新春推广专案，借助网络整合营销规划、口碑行销与社媒扩散效益，业绩同比增长60% 。

自学生时期起，便对某领域有着纵深的浓厚兴趣，将其与丰富营销经验相结合，用以经营美食旅游小红书及抖音账号，我坚信自身具备充足经验与能力，足以胜任ＸＸ公司营销经理一职，以上便是我的自我介绍，再次多谢贵公司面试邀约，盼有机会能加入贵团队，谢谢！

【三分钟自我介绍范例】

您好，我叫李春娇，是从OO大学营销学系毕业的学员，具备3年4A广告公司营销广告方面的经验，我怀着激动之情得知能得到这种参加贵公司网络营销专员面试的机会 。

未到大学毕业之际，本人便对网络营销范畴生出了浓厚兴致，且运营起一位美食旅游小红书博主。于这个期间，本人借由对热门话题与趋势展开研究，摸索目标群体，以及深入钻研数据分析，成功收获了五十万粉丝的关注。

从学校毕业之后，我踏入了一家在国际上都颇有名气的XX广告公司，担当着策略规划方面的人员。我的主要工作责任是去协助品牌在本土市场的开拓以及深入耕耘，其中涵盖了媒体整合，营销渠道的开发，数据方面的分析，还有社群灵感以及创意的发想。我在运用Google Analytics，Google 360，以及第三方追踪工具来做数据分析这件事上表现出色，还会进行A/B testing，以此来探寻成功的营销模式。

在我担任职务的那段时期内，我顺利地帮助了十六个具有国际性质的客户完成了二十八个营销广告方面的专案。这些客户涵盖了三星、爱迪达、春水堂、白兰氏鸡精等有名的品牌。当中，我所主导的三星年度品牌专案，网络广告的好感程度高达百分之九十八，并且成功地使品牌会员人数提高了百分之三十；而白兰氏鸡精的新春推广专案，凭借我所策划的网络整合营销规划、口碑营销以及社群媒体的扩散效果，成功地带动了相较于去年多出百分之六十的业绩。

除去专业技能之外，我的多任务处理能力以及沟通协调能力也极为显著。我曾同时帮衬3个品牌营销专案，借助有效的任务管理，哪怕是在高压、快节奏的环境当中，我依旧能够按部就班地完成各项任务的安排。我笃定，有效的沟通是解决问题的要点所在，我始终尽心于倾听、正视并积极去解决问题，以此保证客户和团队之间的沟通顺畅无阻。

带着我自学生时代起就有的对网络营销领域那浓重的兴趣，还有在广告公司取得的成功经验，我觉得自己具备充分的资质与能力，能够胜任贵公司的网络营销工作 。十分感激贵公司给我的此次面试机会，希望能获机会加入贵团队，为旅游业茁壮成长积极献力致谢 ！

六、结语

应聘时的自我介绍，算得上是面试里最为简单的题目，然而，它但却也是最难直接打动面试官内心的题目。建议各位在筹备自我介绍之前，先全面知晓公司以及职缺，在对即将面对的面试官有了充分了解之后，也会越发容易站在对方的立场去思索，从而拟定出能让对方感兴趣的自我介绍。

在充分做足相关功课以后，紧接着在后续阶段，就要依据WHO、WHAT、WHY这些准则，去构建起好客制化的自我介绍，而后在最终阶段，要对着镜子或者朝着亲友，持续不断地进行练习，一直到能够凭借「从容自信的态度」以及「句句扣紧核心」这种状态，完美地呈现自身形象为止。

七、相关内容

面试当中，常见的提问有，"截至当前的阶段，您最为满意的工作方面所展现的成就"，针对这样的问题，该如何运用STAR公式去进行回答呢？

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