2023年学院公开招聘58名专任教师及辅导员公告与报考条件详解

学院根据工作需要，面向社会公开招聘专任教师和专职辅导员，共 58 名且实行人事代理。鉴于现阶段的疫情防控形势，现把招聘方案予以公告。

一、招聘工作原则

坚持用人要具备品德和才能这两方面。贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。严格按照招聘岗位所规定的任职条件以及要求来进行。采取将面试考试与考察相互结合的方法。面向社会进行工作人员的公开招聘。

二、报考条件及资格

（一）应聘人员应具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.岗位所需的专业知识或技能；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.已取得岗位所需专业的毕业证和学位证；

7.岗位需要的其他条件（见附件1）。

（二）有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

在公务员招录考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满 5 年的人员；在事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满 5 年的人员；

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序

（一）报名

报名以邮箱报名的方式进行，报名时间从现在开始起算，在三天内截止，也就是到 2022 年 1 月 13 日 24：00 截止。每位应聘人员仅能报考一个应聘岗位，应聘人员需慎重选择报考。为了便于对报名材料进行统计、分类和审核，应聘人员务必严格按照以下要求进行报名。

认真且准确地填写《河南职业技术学院公开招聘人事代理人员报名表》（附件 2）。

将《河南职业技术学院公开招聘人事代理人员报名表》等支撑材料的原件扫描件（或清晰照片）汇总制成一个 PDF 格式文件，这些支撑材料包括《河南职业技术学院公开招聘人事代理人员报名表》、身份证、国家承认的高等教育学历和学位证书（涵盖第一个高等学历学位至最高学历学位，留学回国人员需提供国家教育部门的学历学位认证书）、学历认证报告或学历证书电子注册备案表、学位认证报告、职称证（资格证）、相关科研成果及获奖证明等。文件命名为“所报岗位代码+姓名+研究生毕业学校+研究生专业”，且该 PDF 文件不能超过 10M，然后发送至指定邮箱：hnzyjsxyrsc@163.com。

（二）资格审查与简历筛选

学院会依据应聘者的综合状况来进行资格审查以及简历筛选工作。并且会按照拟招聘人数与面试人数 1：3 的这个比例，把面试人员的名单确定下来。

（三）资格复审和面试

面试前要进行资格复审。需要对进入面试人员名单的考生进行资格复审。资格复审合格的考生，会被发给面试通知书。资格复审不合格的考生，其面试资格将被取消。

面试，满分 100 分。面试时间为 10 分钟。应聘辅导员岗位时，自我介绍需 2 分钟，答辩 3 分钟，试讲 5 分钟；应聘其他岗位时，自我介绍 2 分钟，试讲 8 分钟。面试人数依据实际通过资格复审的人数来确定。如果参加面试的人数超过拟招聘的人数，那么就按照面试成绩从高到低的顺序，以 1：1 的比例确定体检人员名单。要是最后一名面试成绩出现并列的情况，就进行二次面试，然后根据二次面试成绩从高到低的顺序来确定体检人员名单。而如果参加面试的人员不能形成竞争（也就是实际参加面试的人数小于或等于拟招聘人数），就组织现有的应聘人员进行面试。应聘人员的面试成绩需达到 80 分及 80 分以上。只有达到这个分数，才能够进入体检和考察环节。面试这个环节会全程进行录像。在整场面试结束之后，会现场公布面试成绩。资格复审的相关事宜、面试的时间以及地点，都在学院的官网上进行发布。大家请及时留意网站上的信息。

（四）体检和考察

我院组织实施体检工作，体检标准依照现行的《公务员录用体检通用标准》来执行。若体检中出现不合格的情况，就按照面试成绩从高到低的顺序依次进行递补。对于体检合格的人员，我院会对其思想政治表现以及道德品质等方面进行函调或者实地考察。经过考察合格后，会进行公示。体检的时间、集中地点以及注意事项会另行通知。

（五）拟聘人员公示

在河南职业技术学院官方网站上对拟聘人员进行公示，公示的时间是 3 个工作日。

四、聘用

应聘人员经公示无异议后，会被聘用为我院的人事代理工作人员。受聘人员需实行试用期制度，若试用期不合格，就会被取消聘用。

五、纪律与监督

学院纪检监察室承担招聘工作的监督检查职责，会对举报和申诉展开调查查处。若有应聘人员弄虚作假、作弊，一旦被查实，其应聘资格将被取消。对于违反招聘纪律的工作人员，会根据情节的轻重，给予相应的处理。

重要提示：本次招聘未指定辅导用书，也不举办和委托任何机构开展辅导培训。在招聘工作中，应聘人员需随时关注我院网站首页的通知公告。若本人未及时查阅相关信息而导致后果，需自行承担责任。资格审查会贯穿招聘的全过程，一旦查实应聘人员资格不符，将取消其应聘及聘用资格。

咨询电话：0371—69307360人事处

监督电话：0371－69306768纪检监察室

附件：1.河南职业技术学院年公开招聘人事代理人员岗位信息表

2.河南职业技术学院公开招聘人事代理人员报名表