苏州公益性岗位补贴政策详解：申请条件、补贴标准及实施依据

一、事项简述

符合政策的公益性岗位单位以及就业困难人员需要前往单位所在地的街道（乡镇）人力资源和社会保障服务中心，办理公益性岗位的认定以及补贴的发放事宜。补贴标准方面，公益性岗位补贴为 750 元每月每人，而公益性岗位社保补贴标准是按照实际情况进行发放。

二、事项类别

公共服务事项

三、实施主体

苏州市劳动就业管理服务中心

四、实施依据

印发《苏州市社区公益性岗位安排大龄就业困难人员的岗位补贴办法》的通知的全部内容。

苏州市再就业工作领导小组办公室印发了通知，通知的内容是关于印发《关于苏州市区增设公益性岗位的补充意见》，同时苏州市劳动和社会保障局以及苏州市财政局也参与其中，该通知为全文。

3.《关于拓展社会公益性岗位范围的通知》，全文

《关于进一步完善市区公益性岗位管理及调整公益性岗位补贴标准的通知》，其全文内容。

《关于明确农村劳务合作社公益性岗位有关问题的通知》，其内容涵盖了多方面的规定和要求等方面的信息。该通知对农村劳务合作社公益性岗位的相关事宜进行了明确阐述，包括岗位的设置、人员的安排、职责的界定以及相关待遇等一系列内容。它在农村劳务合作社的发展过程中具有重要的指导意义和作用，为农村劳务合作社公益性岗位的规范运作提供了明确的依据和指引。

6.《关于进一步完善公益性岗位扶持政策的通知》，全文

《关于印发〈苏州市公益性岗位补贴和社会保险补贴实施细则〉的通知》，其内容涵盖全部方面。此通知详细规定了苏州市公益性岗位补贴以及社会保险补贴的实施细则，包括补贴的对象、标准、申请流程、审核程序等各个方面的内容，对苏州市公益性岗位补贴和社会保险补贴工作进行了全面而细致的指导和规范。

五、服务对象

单位

五、服务范围

实行属地管理，单位参保地

六、办件类型

承诺件

七、办理时限

自受理之日起10个工作日办结。

八、办理条件

公益性岗位单位经过认定后安排就业困难人员就业，要与这些人员签订 1 年以上的劳动合同，还要为他们缴纳社会保险费，并且月工资不能低于本市最低工资标准的 1.2 倍，这样的话，就会按照实际招用的人数给予社会保险补贴和岗位补贴。

九、申请材料

1.苏州市市区公益性岗位认定表

2.法人营业执照、事业单位法人证书或统一社会信用代码证书

3.公益性岗位单位承诺书原件

4.各管理小区最新一期有效物业管理合同、中标书原件

有政府招投标鉴证章的中标书，以及最新一期有效的物业管理合同的原件。

农村劳务合作社可以被证明是由村级经济投资或者村民个人注册的。它由镇、村(社区)集体牵头，法人由当地村民担任，并且是由本镇、村(社区)居民出资成立的，还有验资报告等材料。

7.劳动合同

8.工资支付凭证

9.新增花名册

十一、办理机构及地点：

街道（乡镇）人力资源和社会保障服务中心。

十二、工作时间

工作日周一到周五，上午的时间是 9:00 到 12:00，下午的时间是 13:00 到 17:00

十三、办理途径

现场办理

十四、收费标准

不收费

十五、咨询查询途径

0512 开头的两个号码分别是 69820415 和 69820416，还有 12333 这个号码。