2017年浙江省温州市教育局面向全国公开选调74名在编在职优秀教师公告

2017年，浙江省温州市教育局公开发布了面向全国的范围，选拔74名在编且在职的优秀教师的通知。

为强化教师团队建设，温州市教育局所属的12所直属公办学校（单位）正面向全国广泛招募具有编制的在职优秀教育工作者，共计74位。现将相关事宜公布如下：

一、选调对象条件

(一)基本条件

致力于人民教育事业，秉持崇高的师德风范。累积了深厚的教育教学实践经验，具备扎实的基本功、无私的奉献精神、敏锐的创新思维以及出色的协作与协调能力。

2.全国范围内全额拨款事业单位在编在职教师，户籍不限。

3.具有岗位所需的学历、资历、专业或技能以及其他条件。

4.身体、心理健康。

年龄要求为40岁以下，即1977年1月1日之后出生。对于特级教师、地市级名师（包括名班主任）、正高级教师以及优秀学科竞赛教练（其辅导的学生在由教育部门举办的竞赛中荣获地市级一等奖或以上，或被教育主管部门授予地市级及以上优秀指导师称号者），年龄限制可适当放宽至45周岁。

6.具有本科学历，持有相应教师资格证书。

具备3年教龄（即至2014年8月底之前加入教育行业）并且每年均通过年度考核，成绩达到合格或更优等级。

报考温州市教师教育院、温州市第二外国语学校、温州市财税会计学校、温州护士学校、温州市南浦实验中学、温州市第八中学、温州市第十二中学、温州市第二实验中学、温州市实验小学、温州大学城附属学校等十所院校或单位的相关岗位，申请者还需满足以下要求之一：

市级或地级学科的优秀教师（包括核心班主任）、县级教育界的后起之秀（或称县级教育的中坚力量）及其以上级别。

(2)县优质课一等奖、市(地)优质课二等奖及以上;

荣获县级课题一等奖，以及市级（或地区级）课题二等奖或更高等级奖项（担任负责人或主要撰稿人）。

县级或以上级别的人民政府以及教育主管部门授予的杰出个人荣誉奖项的获得者；

拥有全日制硕士学位资格，涵盖国家教育部认可的海外研究生学历。

二、具体岗位及要求

关于具体岗位的详细信息以及相关要求，请查阅《2017年温州市教育局直属公办学校（单位）面向全国公开选调优秀教师岗位一览表》（附件1）。

三、报名和资格审查

(一)报名方式

报名时段为2017年7月1日至7月2日，具体时间为每天上午8点30分至11点30分，下午2点至5点30分。报名地点设于市教育局一楼办事大厅，地址位于市府路490号。

(二)报名时须提供的材料

温州市教育局直属公办学校（单位）公开选调优秀教师报名表一份（见附件2），需提交本人身份证、户口簿、学历学位证书、职称证书、教师资格证、教育教学荣誉证书和工作经历证明的原件及复印件各一份（原件核对后予以退还），并附上近期一寸免冠彩色照片两张。此外，还需提供所在单位出具的同意报考的书面文件。

(三)资格审查

通过资格审查的人员将获得报考资格。若报考者于报名或资格审查过程中提交了虚假材料，一旦被发现，其资格将被取消。对于通过资格审查且实际报名参加考试的人数未达到选调岗位计划数的两倍之岗位，将相应减少或取消选调计划，并将在温州教育人才招聘网上进行公布。

四、考录程序及办法

考试分为面试和模拟课堂教学考核两个阶段，考生需携带本人的有效身份证件参与考核。

(一)面试(占30%)

考试时间：2017年7月4日。具体考试地点等事项另行通知。

面试采用百分制，面试时间8分钟。

评定成绩时，需取五位评审员所打分数中去除最高分与最低分，然后计算剩余分数的平均值，并保留至小数点后两位。

依据应试者的面试得分，将考生从高分至低分排序，并依照该职位数量的不超过两倍比例，选定进入下一轮考试的人员名单。该名单将在温州教育人才招聘网上进行公布。

参加第二轮选拔的考生需提交其工作单位上级管理部门出具的准许参加考试的正式文件。若考生未能提供此类文件，将无法参与后续考试环节。如出现空缺名额，将根据面试成绩由高至低依次进行递补。

(二)模拟课堂教学考核(占70%)

具体考试时间地点等事项另行通知。

模拟课堂教学的评估以百分制为标准，涉及从教材中选取一个课题，依据该课题的具体内容来设定教学目标，并据此制定教学计划。接着，进行模拟课堂教学（课堂中无学生参与），考生需通过执行既定的教学任务，展示其教学理念、教学技能以及教学基础。

考生需提前45分钟准备（注意：考生不得携带任何参考资料，教学设计须手写完成），整个考试时长为15分钟，且在授课过程中必须进行板书展示。

考试成绩取5位评委去掉最高分和最低分后的平均分(保留小数点后两位)。

(三)体检和考核

考试的总得分（满分为一百）由面试得分乘以百分之三十以及模拟课堂教学评估得分乘以百分之七十共同构成。该计算结果需精确至小数点后两位，并对末位数字进行四舍五入处理。

依据考试的总成绩，将按照岗位数量的1比1比例，从高分到低分顺序选拔参加体检及考核的人员。入选的名单将会在温州教育人才招聘网上进行公布。模拟课堂教学的考核合格标准设定为80分，任何得分低于此标准的人员将无法进入体检环节。

体检资格获得者需在指定的时间、地点及条件下，携带个人身份证件进行健康检查。若未按照既定的时间、地点及条件进行体检，将视为主动放弃资格。体检及评估流程将依照公务员招聘的相关规范进行。

体检不通过、考核不及格或者主动放弃的，空缺的职位将根据考试的总成绩，从高分到低分依次进行填补。

(四)公示和录用

体检及考核均达标的人员，将被认定为拟录用对象，其信息将在温州教育网及温州人才网上公示7日。公示期结束后，若无任何异议，将依照规定程序办理录用手续。对于反映的问题，一旦核实确实不符合录用标准，将不予录用；而对于一时难以核实的问题，将暂时搁置录用，待问题核实清楚后，再决定是否进行录用。

未通过公示的候选人将按顺序依次填补空缺。一旦拟录用人员经过公示并接收到办理录用手续的通知书，若其本人主动放弃录用资格或未提供合理理由在规定期限内未完成录用手续办理，其录用资格将被取消，空缺将不再进行递补。

五、其他告知事项

公开选调活动必须严格遵守各项程序，确保公开性、公平性、竞争性和择优性。报名及考试环节均不收取任何费用；同时，严禁任何未经授权或委托的单位举办各类培训班。关于温州市引进优秀人才的待遇政策，请参阅附件3。温州教育网网址为www.wzer.net，温州教育人才招聘网链接为http://rczp.wzer.net，如需咨询，请拨打温州市教育局人事处1016室电话0577—88639160，如遇监督举报事宜，可联系温州市教育局纪检组1708室，电话为0577—88630118，若在注册报名过程中遇到技术问题，可拨打网上注册报名技术咨询电话0577—88286875。

公告公示时间从2017年6月23日开始，一直持续到6月30日，共计7天。如有报考者对选调工作或相关信息持有不同意见，请于信息公布后3天内，向温州市教育局提交书面反馈。我们将及时对此进行研究并妥善处理。此公告的详细解释权归温州市教育局所有。

2017年，温州市教育局直属公办学校（单位）公布了面向全国公开选调优秀教师岗位的详细信息，具体岗位列表以一览表形式呈现。

2017年，温州市教育局直属的公办学校（单位）对全国范围内公开选拔，征求优秀教师的报名表格。

3.温州市引进优秀人才有关待遇政策

温州市教育局

2017年6月21日

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