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正文:旅游管理专业:培养高级专门人才,掌握知识技能,满足人才需求
旅游管理专业:培养高级专门人才,掌握知识技能,满足人才需求
来源:网络整理2024-11-06

1、旅游管理

本专业培养适应新形势下旅游企事业单位需要的一线服务和管理专业人才。他们具有旅游管理专业知识、良好的思想道德品质和综合素质,有较强的综合职业能力和发展基础,能胜任各领域工作。在旅游行政部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专业人才。

2. 知识与技能

1、掌握旅游管理的基本理论和基本知识;

2.掌握旅游及旅游企业管理问题研究的定性和定量分析方法;

3、熟悉我国旅游业发展方针、政策和法规,了解旅游业发展趋势;

4、能够熟练使用先进的计算机技术和英语语言工具;

5、掌握文献检索和资料查询的基本方法,具有一定的独立研究和解决问题的能力。

3、人才需求

一是高级行政管理人才和企业管理人才。主要包括熟悉国际惯例的高级行政领导人才、高级企业管理人才和高端旅游人才,特别是具有国际水准、对国际旅游市场敏感的高级旅游管理人才。与企业高级管理人才相比,旅游企业中层管理人才供给数量能够满足市场需求,但质量有待进一步提高。

二是专业技术人才,包括旅游新型产业专业人才,如旅游信息管理人才、旅游电子商务人才、大型会展活动管理服务人才、旅游研究人才等。海南旅游科研人才队伍建设和旅游人才整体水平有待提高。尤其是旅游研究尤其是旅游新兴学科、旅游新业态研究方面缺乏领军人物。

三是服务技能人才。主要需求是服务于旅游一线的技能型人才,如一线酒店服务人员、餐饮西餐厨师、糕点师、中餐厨师等。

四、就业前景及方向

1、前景:

据世界旅游组织统计,旅游业已成为世界第一大产业,每年以两位数的速度增长。据世界旅行和旅游理事会在世贸组织召开的世界会议上公布,中国旅游就业人数位居世界第一。同时,2020年出境旅游人数将达到1亿人次,位居世界第四。因此,我国对旅游管理人才的需求存在巨大缺口。

2、方向:

旅游管理部门

(一)旅游行政管理部门就业必须通过公务员考试取得。具体流程包括网上报名、现场报名、笔试面试、体检、名单公布等。用人单位包括各省、市、县旅游局及其所属企事业单位。各单元的具体位置根据需要确定。详见当年公务员录用简章。

(二)旅行社

(三)旅行社职能部门分为:业务部、计划调整部、接待部、导游部、对外关系部、财务部等。

(4)业务部:负责旅行社产品的营销策划、团体招募、地面交通等旅行社业务以及会议、中小型展览的组织和营销业务;主要包括经理、助理、秘书、团组、地运等岗位。

(5)策划部:旅行社业务的具体运作,包括旅游线路的设计、报价等。

(6)接待部:接待前来咨询的客人及其他来访人员。

(7)导游部门:安排导游带领游览,导游必须持有导游证。

(8)对外关系部:旅行社在外地的发言人经常去外地城市宣传旅行社等。

(九)财务部:负责旅行社的一切财务业务,工作人员必须具备一定的财务知识。

(十)旅游咨询公司

5.旅游管理专业设置表

专业级别:副学士学位至学士学位专业代码:W120901K

7门统一考试,其余参加学校考试(学校考试为程序性考试)

学习年限:一般为2年,最快1.5年

学费标准:5600元,一次性优惠价5400元

申请学校:成都理工大学

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