2021视频面试技巧：如何准备并选择合适的面试区域以抓住金三银四招聘旺季的人才

疫情对很多 HR 的面试产生了影响，很多 HR 的面试从线下逐渐转到了线上。在“金三银四”这个招聘旺季，通过线上面试同样能够抓住很多人才。如果大家要参与视频面试，那么我们需要留意些什么呢？接下来就是小编为大家带来的 2021 年视频面试技巧以及视频面试注意事项，希望能对大家有所帮助！

2021视频面试技巧

如何准备视频面试

一、选择合适的面试区域

选择一个地方，这个地方没有干扰，是安静的，并且可以关上门。这样你在面试时就能保持注意力集中。

确保你的视频区域保持整洁，这个区域不能有杂物，只有这样，HR 才能对你的环境有一个积极的印象。

灯光需要保持明亮，这样 HR 才能够清晰地看到你，同时要尽量避免屏幕上出现强光。

二、测试你的设备

如果你使用笔记本电脑，那么在面试前应该充好电。如果可以的话，还可以把充电线插上。

直视摄像头，而非看着屏上的面试官。这样能产生直视对方双眼的效果。不能因为是视频形式的面试就在说话时忘了看着对方。目光游移不定会影响面试官对你的信赖。

因为视频设备的品质不一样，有时可能会出现回音或者通讯状况不佳的情况。碰到这种情况，你得把讲话的速度放慢，留意对方是否把你的表述完整听见了。要是没听清楚问题，要很有礼貌地请面试官再复述一次。

有些视频设备能够传送和接收到极为出色的静态画面，然而动态效果却并非如此。在这种情况下，应当尽量保持安静地坐着观看，头部不要频繁晃动，手势也不宜过多。

三、着装得体

视频面试时，你的外表会给面试官留下得体的印象；面对面面试时，你的外表也会给面试官留下得体的印象。

四、练习

你在现场面试时会提前做准备，视频面试也可以这样。可以回顾常见问题，然后计划好答案，以此来提前准备视频面试。

你可以在身旁放置一个笔记本，将谈话要点记录下来。在面试过程中进行一些笔记记录是很有必要的，这样可以以备将来进行参考。

视频面试技巧

对面试官提出的问题，建议使用金字塔型应答法：

1、先回答HR提出的问题;

2、再解释形成这个结果的条件，或产生这个结果的原因;

每个回答完成后，建议加上一句“谢谢”。这样既能提醒面试官你的问题回答结束，也能给主考官留下一个良好的印象。

倘若你的回答面试官暂时难以理解，需主动确认是否要再展开回答。

注意要点

网络视频面试比传统面试相对更轻松活泼。然而，应聘者仍需具备一定礼仪性和严肃性，要表现出重视的态度，不能把网络面试当作网络侃调游戏，也不能嬉皮笑脸或油嘴滑舌。

【职场】视频面试技巧和注意事项

Part 1HR视频面试前准备

1、视频面试工具选择

QQ、微信、SKYPE、ZOOM等。

2、环境

安静的办公室或会议室，最好有企业的logo或者图片。

3、设备

建议使用电脑端进行面试。需要提前准备好网络、摄像头、声卡、麦克风、视频以及相关软件，并且要检查设备是否能够录屏。同时，录屏事宜需要提前告知面试人。

4、通知候选人

电话和邮件通知候选人进行远程面试，同时附上一份远程面试手册。要求候选人提前做好准备，包括准备好电脑，安装好视频软件，满足网络要求，营造合适的面试环境，注意服饰要求，知晓面试时间，以及对设备进行测试等事项。

5、提前模拟演练

记录优化面试中可能出现的问题。

6、着装要求

最好是穿着正装，并且坐姿要端正。在进行视频面试时，光线是非常重要的，要找好角度，千万不要逆光。

Part 2HR面试注意事项

面试前必须反复提醒候选人。

HR 准备好后，就一定要提醒求职者。由于视频面试有其特点，候选人需要被反复提醒，这样才能保证面试能正常开始。

提前一天，提醒和明确视频面试时间。

提前三小时，提醒视频面试的微信、账号等。

提前半小时，提醒设备网络状况，即将开始。

多人参与远程面试，过程如何协同?

要排好当天面试发问的顺序，让其中一个人担任主持人来进行统筹，这个人要按照顺序讲话，之后询问是否还有要提问的。

面试官内部之间、HR与候选人之间都要协调好信息和注意事项。

Part 3求职者面试准备及技巧

1、修饰个人形象

保证穿着干净整洁，面试过程中说话应得体、清晰;

2、精心选择和准备背景墙

背景可以选择淡色墙纸，也可以选择书架。干净的墙面是最简单干脆的选择。要切忌镜头中出现杂乱无章的背景。还要避免出现格调低俗的图片、海报、字画等。

3、保证网络畅通

面试开始时，要先询问面试官能否清楚地看到你以及能否听到你的声音。

4、避免干扰

首先是选择清静的地方，其次是为防止突发情况影响面试进程;

5、与面试官眼神交流

视频面试技巧和注意事项

要在面试中成为胜利者，需要做好多方面的准备。因为细节决定成败。在面试过程中，要灵活运用一些必要的技巧，同时要避免一些负面小动作，这样才能获得更高的面试分数。

①准备一份简洁的中文自我介绍。

②注意礼貌用语，多说谢谢，好的，微笑，点头。

③注意个人形象，女生淡妆，盘发，男生不留胡须，不留长发。

所有参加面试的人员，需要提前 15 分钟准时上线来进行面试准备。上线之后，要发送文字消息通知面试官。比如可以这样写：尊敬的面试官您好，我是[具体姓名]，我已经准备完毕，随时等候您在线呼叫，谢谢！

一、面试技巧

要用平常心去对待面试，要做好心理准备去承受挫折。如果面试暂时失利了，也不能因为这一次的失败就判定一个人不是英雄。

要对招聘单位和自己做出正确的评价，要相信自己完全有能力胜任此项工作。“有信心不一定能赢，但没信心肯定会输。”

适当提升服装的职业性，要穿得整洁且大方，以此来改变自身的形象，进而增强自信心。

4.面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。

与主考官见面时，要主动进行目光交流，目光要亲切有神，以此消除紧张情绪。要在心里努力建立起与招聘者平等的关系。倘若心里害怕，有被对方气势压倒的感觉，那就鼓起勇气进行目光交流，等紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。

当出现紧张的局面时，你可以自嘲一下。把自己的感受说出来，这样能让自己变得轻松些。

感到压力大时，可借助间隙去留意招聘者在服饰、言语、体态等方面的表现，找到其缺点，借此提升自己的心理优势，如此一来，在不自觉中就能提升自信，回答问题时也会更加自如。

当谈话出现间隔时，不要过于急切。这样能给自己留下思考的余地，抓紧时间理清头绪，让对方觉得你是一个沉着冷静的人。

回答问题时若紧张，说话可能会出现结结巴巴的情况，或者语速越来越快，并且紧张还会进一步加剧。在这种时候，最好的办法是有意地降低自己的说话速度，让每个字都清晰地从嘴里吐出来。当速度放慢后，心情就不会那么紧张了。同时，也可以加重语尾的发音，说得缓慢且响亮，以此来缓解紧张情绪。

进入考场后，见到主考官。此时，不妨有意地大声说几句有礼貌的话，以此做到先声夺人。这样一来，紧张的心情就会自然地消失。

1.仪容仪表：

男士在面试前要把头发剪短，不能漂染彩色头发。面试时要打上啫喱，把胡须剃掉。要穿着西装领带，如果没有西装领带，也需要穿上正式的衬衫。

女士要化淡妆，口红可以涂得颜色重一些。头发需扎起来，着装可以选择职业套装或者衬衣裙子。

注意要保持自信大方的姿态，露出甜美微笑，态度要谦和。千万不要太炫、冷酷，也不要自以为是……

语气要缓和适中，吐字需清晰，声音要甜美，千万不要太快，不然面试官可能会听不懂您在讲什么。

沟通能力要到位，语言组织能力也要到位，应变能力同样要到位，并且随机应变能力需较强。

态度能够决定所有的事情，所以一定要积极主动。要用礼貌的方式与面试官打招呼，比如使用“您好”“请问”“谢谢您”等礼貌用语。

二、注意事项

1、边说话边拽衣角

求职者在面谈时，有时会因为紧张或者不适应而做出一些不经意的动作，比如拽衣角或者摆弄纽扣。这些小动作很容易被考官察觉到，从而看出求职者的紧张焦虑，进而给考官留下不成熟、浮躁的印象。

2、翘二郎腿或两手交叉于胸前

不停地轮换双腿和交叉双腿，这是不耐烦的表现。一直跷着二郎腿，会让考官觉得你没有礼貌。若再把两手交叉放在胸前，那就表达出了拒绝或否决的心情。

求职时要注意保持坐姿端正，让双脚平放，让心情放松。这样能给面试官留下良好的第一印象。如果实在紧张，就可以做深呼吸，先想清楚要说的内容，然后再慢慢讲述。

3、拨弄头发

用手频繁拂拭额前的头发，会展现出你的敏感与神经质，同时也会让他人有不被尊重的感觉。为了不让这种习惯对面试结果产生影响，求职者最好把长发扎起来，或者把头发梳理得整整齐齐，这样既能显得精神，又能避免不经意间去拨弄头发。

4、夸张的肢体动作

面试时恰当的手势有助于你更优地阐释自身观点，然而动作若过于活泼且夸张，便会给人留下不够稳重的印象。所以，面试时应以平稳、平实的态度作为准则。

5、眼神飘忽

面试时目光四处乱瞟，容易让主考官觉得这是一位缺乏安全感且对任何事都不信任的应试者。最好的做法是面带微笑，将目光注视着谈话者，同时让头部微微倾斜。

6、不停地看表

在面谈或与人交谈时，不停地看时间，这会给人带来压迫感。所以，求职者需要把握好时间，一定不能频繁看表。