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富士康在中国大陆的厂区(科技园区)数量是多少?分别分布在哪些省市呢?
富士康有 45 个厂,其中包含一个总厂和 44 个分厂。富士康科技集团属于中国台岛鸿海精密集团的高新科技企业,于 1974 年在台岛省台北市成立,总裁是郭台铭。目前该集团拥有 120 余万员工以及全球顶尖的客户。
富士康科技集团还开发应用新能源、新材料。1974 年在台岛开始奠基,凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造。1988 年开始投资中国大陆,之后迅速发展壮大。如今拥有百余万员工,拥有全球顶尖客户群,是全球最大的电子产业科技制造服务商。2016 年的进出口总额在中国大陆进出口总额中所占比例为 3.6%;2017 年在《财富》全球 500 强中位列第 27 位;2018 年富士康在《财富》全球 500 强的排名是第 24 位,比 2017 年上升了 3 位。
三、中国大陆地区有44个富士康厂区(科技园区)。
全国富士康园区分布图
珠三角:深圳、佛山、中山、东莞、惠州、广州
长三角:昆山、上海、南京、淮安、杭州、宁波、嘉善
环渤海:北京、天津、烟台、菏泽、廊坊、秦皇岛、营口、长春
中西部有太原、晋城;有郑州、济源、鹤壁、濮阳、兰考;有武汉;有长沙、衡阳;有南宁;有重庆、成都;有贵阳、盘县;有兰州、六盘水、凯里。
港澳台地区:香港、台北、台中、台南、高雄
1、华北地区:北京、天津滨海、廊坊、秦皇岛、太原、晋城
华中地区包含武汉、长沙、衡阳、郑州、睢县、济源、鹤壁、南阳。
华东地区包括烟台、上海、南京、昆山、常熟、杭州、淮安、中山、嘉善、菏泽、阜宁。
4、华南地区:深圳、广州、南宁、惠州、佛山、龙溪
5、西南地区:成都、重庆、贵阳,云南
6、东北地区:营口
在中国的规模:
(1)、大陆总部:深圳富士康龙华科技园;
(2)、大陆分部:
1、郑州富士康
2、深圳观澜富士康鸿观科技园
3、惠州富士康龙溪科技园区
4、佛山富士康
5、武汉富士康
6、南宁富士康
7、昆山富士康
8、淮安富士康(淮安综合保税区)
9、南京富士康(南京软件科技园)
10、常熟富士康厂区
11、杭州富士康钱塘科技园
12、上海富士康松江科技园
13、富士迈半导体精密工业(上海)有限公司
14、太原富士康
15、晋城富士康
16、烟台富士康
17、北京富士康
18、天津富士康滨海科技园
19、廊坊富士康
20、秦皇岛富士康
21、营口富士康
22、中山富士康
23、嘉善富士康
24、重庆富士康
25、成都富士康
26、深圳富士就好龙华科技园
27、衡阳富士康
28、长沙富士康(长沙国家高新技术产业开发区)
29、河南南阳富士康
30、重庆富士康(重庆综合保税区A区)
31、河南鹤壁富士康
32、江苏富士康阜宁光伏科技园
33、河南济源富士康
34、河南睢县富士康
35、山东菏泽富士康
36、贵阳富士康
37、南通富士康厂区
38、盐城富士康厂区
39、大同富士康厂区
40、株洲富士康厂区
41、北海富士康厂区
42、赣州富士康厂区
43、丰城富士康厂区
44、西华富士康厂区
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提交报名表后务必加客服微信,以便告知入职注意事项
添加客服时请备注:已报名+自己名字
郑州富士康应聘注意事项:
1、此次仅限已报名人员入职,入职请先在下方扫码预约。
2、预约报名后请添加客服微信,以便告知入职注意事项。
最后进行 AI 线上面试、报到、体检以及入职。
郑州富士康招聘线上AI面试流程、入职进厂流程(最新)
郑州港区富士康A事业群(原iDPBG)介绍:
工作地点位于郑州航空港区,主要的工作地点在 D 厂区、F 厂区、K 厂区、L 厂区和 G 厂区等,这些厂区属于港区富士康最好的事业群之一。
主要承担的工作包括手机零配件的组装、对零配件进行测试以及对其进行检测等。在工作过程中,基本上不需要穿着无尘服,也没有 CNC 岗位。工作形式主要是全坐班,整体工作较为轻松。
4. 有大面积烟疤或纹身的不行。
目前有返费工、高价纯小时工、短期工招聘,现在可预约面试。
富士康招募政策问题汇总
1、郑州富士康新、老派遣工定义:
2021 年 1 月 1 日至今入职过 A 事业群(原 iDPBG 事业群,现已更名为 A 事业群)的员工为老员工(派遣工),且这些员工至少有一次在职时长达到 30 天及以上。
新员工(派遣工)的定义为:那些不符合前面所提及定义的群体,都被看作是新员工(派遣工)。
2、郑州富士康同工同酬是什么意思?
同工同酬意味着从事的工作与富士康正式工相同,其工资标准也一样,工资标准具体如下:
底薪为 2100 元,在周一到周五期间,每天加班 2 小时,加班工资按照 1.5 倍计算,每小时工资是 18.1 元。
周六全天按 2 倍工资结算,工资为 24.13 元/H;周日全天按 2 倍工资结算,工资为 24.13 元/H;法定节假日全天按 3 倍工资结算,工资为 36.2 元/H。
部分岗位有岗位津贴、技术津贴、夜班津贴等补助,不扣五险一金
3、郑州富士康小时工工资怎么发?
小时工的工资每月发放两次。在发薪日,会先按照同工同酬的标准发放工资。并且每个月还有一次补差价的机会,具体的补差价时间以上方的入职政策为准。补差价时需要员工在职。
差价 = 月总工资 - 7号发的同工同酬薪资。
4、郑州富士康离职再进需要多久?
任何事业群的员工离职之后,需要等待 15 天才能再次入职;并且两次入职之间必须间隔 1 个月的时间。
5、郑州富士康24岁以下查验标准:
① 港区A事业群(短期工模式无需查验)。
18 周岁到 24 周岁之间入职高价小时工、返费工模式的话,需要查验学信网。只有不在学籍的情况下才可以入职。
6、郑州港区富士康吃住情况介绍:
厂区内有菜品丰富且价格平价的餐厅。入职当天会发放餐卡,厂牌就是餐卡。餐卡每个月有 400 元餐费额度。吃多少最后就从工资里扣除多少,先吃后扣,就如同信用卡功能一样。
入职当天,厂区会为员工安排厂区宿舍。该宿舍为 6 人间,配备有空调、热水器以及独立卫生间。每月租金为 150 元,若不足一个月,则按 5 元/天进行折算。并且,水电是免费的。住宿费每个月会从工资中扣除,员工无需提前支付。
6、郑州富士康招聘招募报名方式
报名系统会自动进行审核。
加客服微信报名:你可以下方扫二维码,添加我们的微信客服 18638548171 。接着发送个人资料,包括姓名、手机号、身份证号以及身份证照片。客服会协助你进行报名。
3、电话联系客服报名:18638548171
4、一起来的都要先填写报名资料,才能安排线上Ai面试。
提醒:只有成功报名之后,才能够安排线上 Ai 面试。厂区是不可以报名的!没有报名的人千万不要到厂区去浪费时间。
7、郑州富士康招聘面试所带物品
二代身份证原件,个人生活用品。
体检必须在富士康厂区进行,其他地方的体检结果是无效的。体检费用为 50 元,只要工作满一个月,就可以随工资一起报销。
8、郑州富士康防诈骗提醒
富士康的招聘招募报名以及面试全部都通过线上进行,包括报名和 AI 面试。在厂区内,不会安排任何报名与面试的相关流程。而体检则全部在富士康厂区统一进行,大家不要私自前往厂区,以免浪费时间。
富士康未在火车站附近设置接待人员,未在高速路口设置接待人员,未在地铁站出口附近设置接待人员,未在汽车站设置接待人员,未在公交站牌等非厂区设置接待人员。全国所有县市区的所谓招募招聘接待中心都是小中介,这些小中介信誉参差不齐,都无法保证正常的补贴和返费,工友们需仔细甄别,谨防上当。
富士康招聘不收取任何费用。要谨防虚假招聘。请提前在网上进行报名。报名后联系客服微信。客服微信会协助进行线上 AI 面试。面试审核合格后,可直接前往厂区参加体检。
近期有一些非法人员进行诈骗工友的行为,他们虚假承诺给工友发被子和发红包,这使得工友的个人利益受到了损失,所以大家千万不要相信这些小利益的诱惑。
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