金三银四跳槽面试时，如何做好至关重要的自我介绍？

却不知道怎样做自我介绍才最为恰当

这种紧张并非多余。面试中的自我介绍环节，常常是面试官问的首个问题。从这开始，你的一言一行，面试官都看在眼里、记在纸上。自我介绍成了评估你是否契合岗位要求的起始点，故而一个出色的自我介绍十分关键。

提到自我介绍 很多人会觉得 信息简历里都有 没必要重复 没准备 随便说两句就行 反正自我介绍不重要 面试官问这个问题是走个过场 准备一份通用的自我介绍即可 自己是应届生 没工作经验 没什么可说的 这些想法都是不可取的

1.自我介绍考察意图

面试官会让大家先做自我介绍，基本可以总结为以下几个原因：

面试刚开始时双方互相不熟悉。要防止直接进入问题阶段出现紧张与尴尬的情况。或者先找一个话题切入点。以此过渡到询问更专业问题的阶段。

面试官会提前看简历中你写的问题。然而很多同学的简历并非最新。比如求职状态、毕业时间、求职岗位等方面。还有简历信息存在歧义。所以面试官希望通过你的描述再次核对简历信息。

自我介绍最主要目的是考察。考察你能否有逻辑地介绍过往经验。考察你沟通表达能力是否合格。考察你面试态度是否端正。考察你对公司是否提前了解。考察你介绍过程中展现的语言风格和性格特点等

2.自我介绍注意

（1）不卑不亢、条理清晰。

有些同学面试时眼神游离。还会扣手。说话声音小。惜字如金。条理不清且时间顺序混乱。所以要自信诚恳端正地坐在位置上。完整地介绍自己。有顺序地介绍自己。有重点地介绍自己。

（2）有重点、有侧重。

介绍过往工作经验时 着重分享优势能力 成绩 感受等 让面试官从简历看到工作内容 也能听到成长与思考 还可介绍简历想强调的内容 通过自我介绍引导面试官关注

（3）准备充分。

要了解你面试的公司和岗位。在自我介绍环节向面试官说明。说明为何想要应聘公司的这个职位。

3.如何介绍过往工作经验

（1）提前准备好曾经的工作项目

要总结目标职位所需的能力。在介绍个人经历时。着重从过往经历的阐述里。突出自身的这些特质。

要避免夸大个人成果。要清晰说明自己负责的内容。要阐述推进的方式。要表明项目最终取得的成绩。

（2）言简意赅，突出最有利的优势特质

陈述时间不宜过长。过长的介绍会让面试官感觉你的思路不清晰。会让面试官觉得你说话没重点。还可能打断你的发言。

要突出自己解决问题的方式。要突出自己对问题的思考方式。突出整个解决过程中自身特质。不要重复简历已提及内容。应根据简历内容提取重点。并进行进一步细节补充。

（3）不要去主观评价前雇主

提及前雇主应该少对其做出过于主观的评价。

就算面试官询问。也别做主观评论。要就事论事。主要从自身找原因。分析彼此不满意的缘由。如此能体现你是个懂得复盘、反思的人。

（4）不要讨论前公司的具体数据

一是不要讨论前公司业务相关的具体数据。

二是不要过度强调具体工作项目和公司给予预算之间的关系。

（5）自信

任何时候，自信是不可缺少的通关利器。

说话语气要自然，不要像背稿子。眼神要适时与面试官交流。保持得体微笑，会自带亲和力。通过自然的表达和得体举止，展现出自信，让面试官相信你有能力胜任这份工作。

如：

面试官您好 我叫**** 来自*** 从事软件测试工作4年 这期间参与了不少项目 积累了较多测试经验 能独立完成软件测试工作 主要涉及功能测试 app专项测试 接口测试 对linux 数据库 fiddler jmeter的应用颇为熟悉还用jmeter做过性能测试。最近一段时间做了自动化测试。主要用python+selenium框架实现。我平常喜欢看书。有时也喜欢打游戏。这是简单自我介绍。您看我这边还需做什么补充吗？