不符合报考条件情形及招聘程序：公开报名相关信息发布与方式

1.被开除中国共产党党籍的；

2.处于受处分期间或者未满影响期限的；

3.受过刑事处罚和曾被开除公职的；

4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

在最近五年里，若在学历教育考试、职称评定、职业（或执业）资格考试以及企业、事业单位的招聘考试中，被判定存在舞弊行为，将不得参与报考。

7.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷，尚未解决的；

8.聘任后即构成回避关系的；

9.影响聘用或法律法规等规定的其他情形。

四、招聘程序

（一）公开报名

信息公布日期定于4月28日，届时将通过集团官方网站及其他渠道发布招聘公告（报名表格请查阅附件）。

报名途径：请通过网络渠道进行报名。请将您的报名资料发送至指定邮箱：dlgdgszhb@163.com。请注意，报名的最终期限是2025年5月7日下午5点整，以邮件接收时间为准。

应聘者需亲自进行报名，并按照实际情况认真填写《报名登记表》（附件）。

报名所需文件需按照文件夹进行归类，并以不超过20M的电子压缩包格式提交。请将压缩包命名为“报名单位（部门）岗位名称+姓名”，例如：“管道公司预算管理岗+姓名”。我们仅接受此类报名方式，所需材料主要包括以下四类：

《报名登记表》需提交电子版文件以及签字承诺的纸质版扫描副本，同时需将本人近期拍摄的彩色电子照片直接嵌入其中，严禁额外附加照片。

请提供身份证、学历证明、学位证书、职称证明、职业或执业资格证书等文件的扫描副本。特别说明，学历和学位证明除了提供证书本身，国内取得的学历学位还需附上《教育局学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》（可通过中国高等教育学生信息网下载获取），而对于归国留学人员，则需出示教育部留学服务中心签发的《国外学历学位认证书》。

任职资格的相关证明材料，包括但不限于个人履历、关键工作成就的认证、荣誉奖项的凭证，以及年度绩效评估的文档，均需提供扫描副本。

（4）其他证明材料。

报名需遵循诚信原则，所提交的材料将成为资格审查和综合评价的关键参考，必须确保信息的详尽与真实。一旦在任何阶段发现信息或材料存在虚假，将即刻剥夺其应聘资格。若聘用后发现有虚假信息或材料，将立即终止劳动合同，并要求退还已发放的工资、奖金等。

资格审查环节，需依据任职要求对简历进行筛选，对申请人进行资格审核，进而确定面试候选人名单，并通过电话通知他们。

（三）初试、笔试和复试

初试环节主要对求职者的基础资料、个人素养、沟通技巧、对岗位的理解、求职意向以及薪酬期望等进行初步评估，同时依据面试的具体情况，形成并提交初试阶段的评价意见。

通过初试后，需接受笔试评估，这一评估包括对考生专业知识、心理素质以及责任感的测试。笔试的得分将成为选拔进入复试阶段的重要参考标准。

复试过程中，需遵循1:3的最低录取比例，依据笔试成绩的高低顺序，挑选出合格的候选人进入复试环节。

总考核的满分设定为100分，其中笔试部分占60%的比重，而面试部分则占据了40%的比重。

五、录用及入职

管道公司综合管理部依据最终成绩的排名，对拟录用人员的名单进行了确定，并将此名单提交给了管道公司总支部委员会和总经理办公会，以供审议。

在拟录用人员正式入职之前，综合管理部会对他们的档案、学历证明以及资格证书等进行全面的入职资格审核。审核通过后，将为这些人员安排入职体检。体检结果合格者，方可正式办理入职手续。

一旦应聘者被正式录用，他们将获得与岗位相匹配的薪酬，以及国家规定的五险一金、法定节假日休息、带薪年假等各项福利。

六、纪律与监督

选拔过程严格遵守“公开、平等、竞争、择优”的基本准则，严格遵循纪律，秉持公正原则处理事务，坚决杜绝弄虚作假和徇私舞弊行为，整个流程都受到纪检监察机关和公众的严格监督。

联系人：段女士

咨询电话：0411-82223470。