教培机构面试全流程分享：从电话沟通到专业面的经验

教培机构面试全攻略：从初谈到高管面

最近，前往厦门快乐学习教培机构，去面试初中英语教师这个职位，整个过程，真的是挺有意思的，现在，来分享一下我的经验吧。

初谈：电话沟通

起始，HR借由电话与我取得联系，对我的求职意向作了简要了解，随之又详尽介绍了他们机构的状况，涵盖薪资构成诸如此类。尽管具体细节我已记不太清，然而整个过程亦颇为愉悦，交谈时长大概半小时。而后，HR添加了我的微信，嘱我先行录制一段时长为3至5分钟的全英文展示视频，其内容既能够是自我介绍，也能够是一个片段的试讲，不存在特定的主题以及要求。

视频面试：口语过关

我将视频发送过去之后，HR表示我的口语通过了考核，随后进入了接下来的面试流程。

线上面试：专业面

所谓专业面试，涵盖了时长为1小时的笔试，以及时长为15分钟的试讲，还有部门面谈。首先要使我录制一段时长15分钟的试讲视频，等录制完毕后开展笔试，之后是通过腾讯视频进行部门面试，时长大概在19分钟左右。面试所涉及的问题主要存在：

英文自我介绍

为什么想成为一名教师？

公立学校和教培机构的区别

从事教培行业最大的挑战

如何成为一名受学生欢迎的老师

评价一下你发给我们的试讲视频

对岗位的理解

机构的人才培养体系

这些问题，基本上都是，围绕着你的，教学理念、个人素质，以及对机构所具备的理解情况，从而展开的。整体而言，感觉老师们，都挺友好的，面试体验，是不错的。

线上面试：高管面

位于末尾的那一轮的情况是总裁进行面试，时长大概是15分钟上下，其形式主要是借助微信开展视频面试。所要询问的问题涵盖了以下这些：

自我介绍

毕业后的职业规划

用英文回答：做一个好老师应该具备哪些特质

对快乐学习的整体感受

有什么问题要问我

整体感受

总的来讲，整个面试的进程，是比较顺遂的，与我进行对接的那位HR，具备着超乎寻常的耐心，部门当中的老师以及总裁，表现同样可圈可点。在面试终结之后，我怀揣着较多的期待，渴望成为这个团队之内的一员。

盼望我的阅历能够助力到那些正处在筹备教培机构面试的小伙伴们呀！祝愿大伙都有好运气哟！