央行面试怎么准备？成绩何时出？面试形式及考情分析

如何准备央行面试呢？自央行笔试结束已经过去了整整一周，在这段时间里，同学们是否已经投入到学习中去了……

近期，安徽时代教育的工作人员频繁接到众多考生的咨询：他们询问笔试成绩的公布时间，以及人行面试的具体形式，还有是否需要考察专业知识。

悄悄透露一声，据推测央行将在本周六或周日公布成绩，紧接着的下下周六和周日，也就是20号和21号，将进行面试，（若信息有误，请忽略我的话……）

人行面试的模式，从图表中可以观察到，往年的考试主要采用结构化面试或无领导小组讨论的形式。无论考察的具体内容是什么，对人行面试的考情和备考方法进行深入了解，都是迈向成功的关键一步。安安将根据历年央行面试的情况，为大家简要介绍，以便大家做好充分的备考准备。

总体考情

央行的面试活动由各分支机构独立筹划，因此在具体操作环节上存在一定差异。以心理测试为例，并非所有支行都会进行这项测试，即便进行，各支行所采用的测试题目也各有特点。此外，各分支机构的面试公告发布方式亦存在差异，部分机构会直接发布面试公告并明确面试的具体方式，例如重庆和广州等地；而另一些机构仅提供面试的时间和地点信息，如湖南和陕西等地；还有个别机构不发布面试公告，而是通过设置面试确认（资格复审）环节，只有资格复审合格者才能收到《面试通知》，例如安徽。

在面试方式上，央行下属的大多数分支机构普遍采用结构化面试，而仅有少数省份的中心支行会采纳无领导小组讨论的形式。以2017年为例，重庆、山西、沈阳等地的中心支行便采用了无领导面试；2018年，北京、河北、天津等地的中心支行也加入了这一行列；到了2019年，陕西、河北等地的中心支行同样采用了这种面试方式。

结构化面试考察重点分析

央行面试考查要素十分全面，同时侧重点也较为明显，具体如下:

(一)综合分析能力

近四年间，中国人民银行在面试环节对考生综合分析能力的评估保持了一贯性，这一能力测试的占比始终维持在20%以上，并在2020年的面试中继续作为核心题型出现。在央行面试中，综合分析能力测试通常是首题，甚至某些地区在一场面试中会涉及两道或三道此类题目。以2020年乌鲁木齐中心支行为例，就出现了两道综合分析能力测试题目的情形。

2020年央行面试中，综合分析能力的测试题目范围宽广，着重对社会焦点问题的探讨。从历年真题的分析中，我们可以总结出以下几个显著特征：

1.源于求职者生活

通过梳理面试真题，我们可以明显看出，无论是校园内的热点事件，还是日常生活中广为人知的议题，比如学生的健康问题、大学生的就业问题等，都成为了出题的焦点。鉴于此，备考期间，我们应当对周围的事物保持高度的警觉，积极思考。

2.聚焦金融行业时政

央行面试不再仅限于过去那种客观的专业题目，转而以社会现象题的形式，将行业热点、政策方针以及新兴趋势呈现给应试者。这种变化不仅旨在评估应试者的综合分析能力，同时也对他们的专业素养和思考方式进行了考察。例如，互联网金融、行业公约等议题也常出现在考题之中。

3.关注社会民生

中央银行在招聘过程中，同样会挑选一些广受公众关注、与日常生活紧密相关的微观事件作为出题材料。在2020年，主要聚焦于教育领域，而近年来，其出题范围已扩展至金融时事、脱贫攻坚、诚信体系等多个方面。因此，公众在日常生活中需多关注新闻动态，积极了解时事。此外，阅读人民日报的时评文章也是拓宽视野、积累素材的有效途径。

(二)求职动机与拟任岗位的匹配性

这类题目在2017至2019年间所占的比重持续超过15%，然而在2020年，此类题目数量明显增多。这类题目能够使考官迅速掌握考生的一些相关信息。央行在面试过程中，对求职者的动机与拟任岗位的契合度评估，主要采取两种方式，即直接提问和间接提问。直接提问包括询问“你为何选择报考央行”“请进行自我介绍”，以及探讨“你的职业选择理念”等问题。间接提问则涉及“在任职一段时间后，若发现当前岗位不符合预期，你将如何应对”“对于单位工作中繁杂的情况，你如何看待”，以及“能否分享一件你印象深刻的经历”等实际案例。间接性的考察通过引用哲学观点、行业中的具体现象或社会上的相关事件，来提出一个议题，旨在探测应试者对于更深层次的价值观念、工作立场以及对职位的理解。面对这类题目，考生们不仅需要持有正确的世界观、价值观和人生观，对所申请的职位有所了解，还必须领会题目的隐含意义，准确把握出题者的意图，从而确保自己的回答紧扣主题，不偏离方向。

(三)人际交往意识与技巧

在评估人际交往意识和技巧时，常为考生设定一个角色，使其在特定情境下应对人际间的困境与难题。此类题目旨在考察考生在人际交往中的主动性、适应能力、沟通技巧，以及处理问题的原则性与变通性。在分析出题材料时，可以发现央行面试题目主要围绕“领导、同事、群众”这三个方面的冲突展开。通过对历年真题的研究，我们发现这些冲突大多与工作任务完成情况有关，并不存在故意设置陷阱的情况。因此，考生在回答问题时，只需秉持以工作为首要、团结协作、互相帮助的原则即可。

这次面试备考周期很短，小伙伴们要抓紧时间备考啦~