2021年永嘉县公开招聘231名中小学幼儿园教师及校医公告

永嘉县2021年公开招聘中小学幼儿园教师（校医）公告

为加强师资队伍建设，推动教育高质量发展，根据《关于进一步规范公办学校公开招聘教师的意见》（温教人[2015]22号）和《关于进一步规范公办学校公开招聘教师的意见》 《永嘉县事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（永委办发[2007]79号）等文件，经县人民政府批准，决定向社会公开招聘中小学和幼儿园教师（校医）231名。现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持公开、公平、公正、择优的原则。

（二）坚持制剂许可原则。

（三）坚持与岗位专业相适应的原则。

二、招聘条件

招募对象应拥护中国共产党，遵纪守法，热爱教育事业，品学兼优，自愿从事教育工作。具有与拟聘岗位相适应的职业道德、业务知识、教育教学能力和心理素质。具体岗位及相关要求见附件1。

上一年度已选聘岗位但放弃聘用资格或未按时报到的应聘人员，取消本次招聘资格。

三、招聘指标

此次招聘全员人员231人（其中教师227人、校医4人），其中部分人员用于新教师临时培训。临时培训期满后，必须返回分配学校，并在分配学校工作至少两个学年。未完成两学年的学生不能参加县内校际流动。

四、招聘程序及要求

（一）报名

考生须登录网站预登记信息，下载并打印报名表。网站开放时间为6月22日至6月25日（8:30-18:00）。

1．报名材料。申请人应现场提供《永嘉县2021年公开招聘教师（校医）报名表》及以下材料（附件4）：

(1)身份证原件及复印件。

（2）户口本原件（入学时户口在永嘉的应届毕业生可办理户口本）、复印件或派出所出具的户口证明。

（3）毕业证书原件及复印件（未取得毕业证书的应届毕业生可提供《中国高等教育学生信息网（学信网）学历证书电子登记表》打印件）。

（4）教师资格证书原件及复印件（申请校医的，须提供执业医师或执业助理医师资格证书）。报名时尚未取得教师资格证书者，可凭国家教师资格考试《资格证书》报名，但必须在2021年8月1日前提交教师资格证书原件，否则丧失面试资格将被取消。具有硕士学位及以上学历的考生须于2022年8月1日前提供相应的教师资格证书。

（5）近期一寸免冠照片一张。

（六）师范院校毕业生应聘小学职位，毕业证书不明确的，须提供所在机构的教师培训专业证明。

（七）永嘉县2021年招聘中小学幼儿园教师（校医）新冠肺炎疫情防控健康承诺书笔试。

二、报名时间、地点

（1）报名时间：2021年6月24日-25日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

（二）报到地点：永嘉县教育培训大楼后楼四楼会议室（上塘马道街67号）。

3．每位候选人仅限申请一个职位。职位申请数与招聘计划数比例未达到3:1（含高中思想政治、高中地理、高中信息技术、初中社科类的申请数与招聘计划数） （法治）、初中信息技术、小学信息技术岗位）数量未达到2：1比例的，招聘计划数量将相应减少或取消。

（二）考试

考试采取笔试和面试相结合的方式。考试总分为200分。笔试和面试成绩均为100分。就业最低分数定为120分。校医职位没有面试环节。考试总分100分，录用最低分60分。

1．笔试

（一）笔试形式：采取闭卷形式进行。

（2）笔试内容：综合理论和学科专业知识，分数分别占20%和80%。综合理论包括教育学、心理学、教育心理学、基础教育新课程改革理论、教育政策法规、教师职业道德等。学科专业知识考试的内容是相应学科的教材和教学方法、教学内容，以及与高等教育相对应的学科内容。

校医岗位笔试分为两部分：第一部分为临床医学等专业知识（80分），第二部分为专业能力倾向测试及其他相关内容（20分）。

（三）笔试时间：2021年7月3日（星期六）上午9:00-11:00。

（四）下载打印笔试准考证：2021年7月1日上午9点至2021年7月3日上午9点，审核通过的报名考生登录永嘉县政府信息公开县教育局-依法自愿公开内容-通知公告栏（）打印准考证等相关材料。

（五）笔试地点：详见准考证，不再另行通知。

2、面试

(一)确定访谈对象。笔试成绩公布后，每个学科岗位按1：3的比例确定面试人选；招聘2至19人的主题岗位，按1：2的比例确定面试人选；招聘20人及以上的学科岗位，按1：1.5的比例确定面试人选。比例决定面试候选人。未达到相应比例的，所有参加笔试的人员均进入面试。如果比例中最后一人得分相同，则全部进入面试。

（二）面试方式：一是申请幼儿园教师岗位：试听课（模拟课）和现场录像（55分）结合技能考核和现场评分（45分）（见附件2）幼儿园面试评分详情）；二是其他科目的教师岗位：采用试听课（模拟课）并现场录像。

（3）试课时间：幼儿园试课时间为10分钟，其他阶段试课时间为15分钟，备课时间为60分钟。

（四）采访日期、地点等事项：详见永嘉县政府信息公开县教育局-法定自愿公开内容-通知公告栏，不再另行通知。

（三）拟任职位的遴选

1、确定拟录用人选。

根据各学科岗位指标和总成绩（笔试+面试）从高分到低分（每项成绩计算四舍五入到小数点后两位）确定拟录用人选。若总成绩相同，则优先考虑面试成绩较高的应聘者。 ，比例中的最后一名仍将具有相同的分数，将被一起录用，并向社会公布。

校医岗位候选人按照总成绩（笔试成绩）从高分到低分确定。总成绩相同的，笔试第一部分专业知识成绩高者优先。如果两部分的分数相同，则将其合并。聘用并向公众宣布。

2、位置选择。

根据学科排名指标，将总分从高分到低分排名，考生根据排名选择拟录用学校。若总成绩相同，则优先考虑面试成绩较高的候选人。面试成绩与笔试成绩相同的，以抽签决定顺序。

校医岗位指标按照总成绩（笔试成绩）从高到低排名，考生根据排名选择拟聘学校。若总成绩相同，则优先考虑第一部分笔试专业知识成绩较高的考生。如果两部分得分相同，则通过抽签决定顺序。

3. 职位将根据填补情况进行填补。因不参加选岗程序而被取消资格或者选岗前自愿放弃资格的，或者选岗后二日内出现在一级特岗学校（一级特岗学校）的：金墩学校、西峡学校、云岭乡学校、盘坑小学、大岙中学、大岙小学、界坑乡学校、西岙小学、营坑小学、盘坑幼儿园、金墩幼儿园、云岭乡中心幼儿园、界坑乡中心幼儿园）岗位已被废弃。如有空缺，可按照岗位选拔排序规则申请职位。依次补充。

女教师（校医）因怀孕未能在规定时间内完成体检的，首先参加岗位选拔。补考合格后，再按规定程序办理相关手续。

（四）体检

体检由县教育局、县人力资源和社会保障局组织。体检按照公务员录用体检标准进行。

体检费用由考生自行承担；体检时间及要求详情参见永嘉县政府信息公开、县教育局-法定自愿公开内容-通知公告栏，不再另行通知。体检不合格或者放弃体检的，取消聘用资格。

（五）检查

县教育局组织检查。考察按照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国工局[2013]2号）执行。

（六）就业情况

体检、考察合格的拟录用人员名单将在永嘉县政府信息公开、县教育局-法定自愿公开内容-通知公告栏公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，聘用手续办理完毕。

除“（三）拟聘岗位遴选”环节外，其他环节入围名单经永嘉县政府信息公开县教育局-法定自愿公开内容-通知公告栏公示后自愿放弃或不合格的，空缺职位将不予考虑。再补一下吧

5、其他事项

1、公开招聘中违纪违法行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘中违纪违法行为处理规定》（人力资源和社会保障部令）的规定执行。第 35 号）。违反浙江省人力资源和社会保障厅《关于将人事考试违纪违规考生信息纳入人事考试信用体系的通知》（浙人社发[2014]）精神的第140号）将在浙江征信网公布处罚结果。

2、永嘉户籍：指具有永嘉户籍的毕业生或考入高校时户籍在永嘉的应届毕业生；温州市户籍：指温州市各县（市、区）的户籍。对于需要户籍的职位，自2021年6月25日起，户籍仍在迁移中的人员不得应聘。

3、现任员工负责在今年8月底前与原用人单位解除雇佣（劳动）关系。否则，取消其就业资格。实行公开招聘的招聘制度。用人单位自聘用之日起试用期为一年。试用期满考核不合格的，不得录用。

4、国外学历学位毕业时间和专业的认定以教育部留学人员服务中心颁发的境外学历和学位认证证书（提供原件）为准。

5、考生须同时携带本人有效身份证件（本人二代身份证、护照或有头像的户口证明）和准考证，按准考证上注明的时间、地点参加笔试。如果您的有效身份证件丢失，请及时申请补发或临时身份证件，否则将不被允许进入考场。

6、应聘者为获得资格而提供虚假材料或者隐瞒相关信息，或者在报名、笔试、面试、体检、考察、离职后等环节发现与招聘文件不符的，经核实，取消其就业资格。后果由申请人自行承担。

7、已选择就业岗位但放弃就业资格、未在规定时间内向用人单位报到或未办理相关手续的，其就业资格及下一期教师（校医）招聘资格年将被取消。

8、拟录取专业请参照学校专业目录进行审核和认定。专科专科专业参见《教育部关于印发下达的通知》（教智成[2015]10号）；大学本科专业参见《教育部关于公布2019年普通高等学校本科专业注册审批结果的通知》（教智诚[2015]10号）函[2020]2号） ;研究生专业参照《博士、硕士学位授予和研究生培养学科专业目录》（2018年更新）执行。未列入目录的专业或各高校新设专业应与所申请的学科相对应。报考者应当提供相应的学习课程和其他证明材料，由招聘单位会同有关部门审核确定专业条件。

九、2022年起，具有师范院校教师学历的普通高等学校毕业生报考小学岗位，须具有与报考专业相匹配的大学专业，并须取得学士学位及以上学历。国民教育系列。

十、新型冠状病毒肺炎（COVID-19）疫情期间，考生管理严格按照温州市、永嘉县新型冠状病毒肺炎疫情防控领导小组最新规定执行。

十一、本次招聘录用人员须在本县教育系统工作不少于5学年。

12、本次招聘考试未指定复习参考书目及范围。县教育局、县人力资源社会保障局未组织或委托任何机构对本次教师招聘考试进行辅导培训。

13、政策咨询联系电话：县教育局人事教育科0577-67222872、0577-67222061，县人力资源和社会保障局业务科0577-57756558。

十二、本公告由县教育局、县人力资源社会保障局负责解释。

附录：

一、2021年永嘉县公开招聘教师（校医）指标及要求清单

二、2021年永嘉县幼儿园教师招聘面试评分规则

3、永嘉县2021年公开招聘教师（校医）报名表

四、2021年永嘉县公开招聘教师（校医）报名所需材料清单

5、2021年永嘉县公开招聘教师（校医）授权书

六、2021年未取得教师资格证书考生承诺书

7、永嘉县2021年公开招聘教师专业及应用学科对照表

8、2021年永嘉县公开招聘中小学幼儿园教师（校医）笔试COVID-19疫情防控健康承诺书

永嘉县教育局 永嘉县人力资源和社会保障局

2021 年 6 月 3 日

附件1-8.doc