中国银行面试竞争及形式全解析，面试好过吗？

中国银行每年的招聘报考竞争都很激烈，大家对每个环节都很紧张，尤其是在中国银行的面试环节。大家都很关心中国银行面试的竞争情况以及是否好过。目前，这是好多小伙伴最关注的事情。下面由中公金融人小编来和大家说一说。

中国银行面试好过吗？

从面试形式方面来看，主要有半结构化面试，还有无领导小组讨论以及辩论赛这 3 种面试形式。在这些形式中，多数地市采用半结构化面试和无领导小组讨论的方式，部分地市则采用半结构化+无领导小组讨论的形式。先进行无领导小组讨论，之后再进行半结构化。半结构化的内容大多依据简历进行提问，少部分依据无领导小组讨论的情况进行提问。辩论赛极少数的地区使用过。

从测查的要素方面来看，对于半结构化面试而言，自我介绍、岗位认知、职业规划以及求职动机这些方面是大多数地区重点测查的内容，大家在备考期间，一定要将重点放在这些方面进行准备。并且，还有一些地区会对人际交往的意识与技巧等进行考查。从无领导小组讨论的考试题型角度来看，开放类题目和排序类题目出现的概率比较高。

总体而言，中国银行的面试难度较大。报考中国银行的人数众多，这导致竞争压力自然也不小。与其他银行相比，中国银行在面试环节刷人的情况较为普遍。具体而言，要看进入笔试的人数与招聘人数的对比情况。因此，在面试环节，大家更应该认真备考。如果觉得自己的备考准备不足，还可以考虑报班学习，这样能更有保障。